英语牛人进来~!````翻译一下````100分```

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/31 09:49:23
MICHAEL A. CAMPION ET AL. 681
This component is not strongly associated with other components of
structure. Interviews that are unstructured on other components may
still use multiple interviewers. A disproportionately large number of
studies on panels are in the public sector. Selecting police is most common
(DuBois & Watson, 1950; Flynn & Peterson, 1972; Freeman et al.,
1942; Landy, 1976; Lowry, 1994; Reynolds, 1979), but they have been
used for many other civil service jobs (Bobbitt & Newman, 1944; Glaser
et al., 1958; Morse & Hawthorne, 1946; Pulakos & Schmitt, 1995; Stohr-
Gillmore et al., 1990; Vernon, 1950) including the military (Borman,
1982; Drucker, 1957; Gardner & Williams, 1973). This may be due
to heightened needs for fairness perceptions when staffing government
jobs.
Effects on reliability, validity, and user reactions. Scores based on multiple
raters should be more reliable than those based on single

迈克尔・A. CAMPION 等681
这个组分不强烈同其它组分联系在一起
结构。是无特定结构的在其它组分的采访可以
仍然使用广泛采访者。一个不均衡地大数字
关于盘区的研究是在国营部门。选择警察是最共同
(DuBois & 华森1950 年; Flynn & Peterson 1972 年; Freeman ・等,
1942 年; Landy 1976 年; Lowry 1994 年; 雷诺兹, 1979), 但他们是
使用为许多其它文职机关工作(Bobbitt & 纽曼1944 年; Glaser
等, 1958 年; 莫尔斯& Hawthorne 1946 年; Pulakos & Schmitt 1995 年; Stohr-
Gillmore 等1990 年; Vernon, 1950) 包括军事(Borman,
1982 年; Drucker 1957 年; Gardner & 威廉斯, 1973) 。这也许是适当
对对公正悟性的被升高的需要当雇用职员政府
工作。
对可靠性、有效性, 和用户反应的作用。比分根据倍数
估价人应该可靠的比那些根据唯一估价人。如果
采访者暴露于同样答复(象在盘区), interrater
协议应该是更高的。内部一贯性应该是更高的因为
更多评断组成总比分。采访者候选人
互作用应该用广泛采访者被稀释。
缺乏应该被减少因为相关的信息是较少
可能被错过与广泛采访者。污秽应该是
减少因为采访者提供一张支票在彼此保证
毫不相关的信息不进入决定(Arvey & J. 剪秋罗,
1982).
TTie 阶分析由Conway 等(1995) 发现了盘区(对分开)
采访是被关联的56 以可靠性。Wiesner 和Cronshaw
(1988) 发现那在无特定结构的采访, 盘区之中是更多
合法比个体采访(37 对。20) 。但在被构造的采访之中,
没有真正的区别(60 对。63) 。McD